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pateatarte
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|  Posté le: 14 Oct 2008 [22:16] Sujet : Prime de vacances? | |
| encore moi,desolee....la secretaire du futur ex boulot de mon mari,nous a appele pour ses conges payes qu'on lui doit,elle nous a demande les releves de la secu depuis le debut de sa maladie en disant qu'il faudra les envoyer a la caisse des conges payes pour une prime de vacances?quelqu'un en a t-il entendu parle?merci,je sais que je dois vous enerveravec mes questions mais en ce moment on est solicite de tous les cotes entre la medecine du travail,le patron qui ne fait aucun effort et licencie mon mari etc,etc....merci encore
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marie 38
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| | Posté le: 15 Oct 2008 [06:59] | |
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| pateatarte a écrit: | |
encore moi,desolee....la secretaire du futur ex boulot de mon mari,nous a appele pour ses conges payes qu'on lui doit,elle nous a demande les releves de la secu depuis le debut de sa maladie en disant qu'il faudra les envoyer a la caisse des conges payes pour une prime de vacances?quelqu'un en a t-il entendu parle?merci,je sais que je dois vous enerveravec mes questions mais en ce moment on est solicite de tous les cotes entre la medecine du travail,le patron qui ne fait aucun effort et licencie mon mari etc,etc....merci encore
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Bonjour!
ton mari est il dans le batiment?
Le batiment fonctionne avec une caisse de congés payés,avec prime de vacances,sous certaines conditions..
Dis moi, est ce que le handicap de ton mari est a "caractère professionnel"?
Bon courage
marie
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pateatarte
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| | Posté le: 15 Oct 2008 [09:22] | |
| oui,il est peintre,enfin il etait puisque son patron ne cherche meme pas a lui proposer quelque chose,et a decide de le licencier et non ce n'est pas professionnel mais suite a deux operations a la colonne,merci
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marie 38
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| | Posté le: 15 Oct 2008 [13:17] | |
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| pateatarte a écrit: | |
oui,il est peintre,enfin il etait puisque son patron ne cherche meme pas a lui proposer quelque chose,et a decide de le licencier et non ce n'est pas professionnel mais suite a deux operations a la colonne,merci
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Salut!
si ton mari est dans le batiment,c'est la caisse de congés payés (a laquelle le patron cotise obligatoirement) qui doit payer les congés payés plus une prime de 30 pour cent sous certaines conditions..
Mais tu sais ,une entreprise de peinture,peut difficilement,trouver un emploi qui ne soit pas interdit a ton mari...
Il faudrait qu'il demande a etre orienté dans une autre profession...
Bon après midi
marie
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marie 38
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| | Posté le: 27 Oct 2008 [06:31] | |
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| pateatarte a écrit: | |
encore moi,desolee....la secretaire du futur ex boulot de mon mari,nous a appele pour ses conges payes qu'on lui doit,elle nous a demande les releves de la secu depuis le debut de sa maladie en disant qu'il faudra les envoyer a la caisse des conges payes pour une prime de vacances?quelqu'un en a t-il entendu parle?merci,je sais que je dois vous enerveravec mes questions mais en ce moment on est solicite de tous les cotes entre la medecine du travail,le patron qui ne fait aucun effort et licencie mon mari etc,etc....merci encore
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Bonjour!
en as tu terminé des tracasseries de papiers ,pour les congés payés de ton mari? 
Bonne journée
marie 
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pateatarte
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| | Posté le: 27 Oct 2008 [10:07] | |
| oui nous avons regleles conges payes,et l'employeur a regle le licenciement!(lol)autant prendre les choses du bon cote!maintenant j'attends de la secu et de la caf si mon mari a droit a quelque chose?!merci en tout cas!
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